【提前招生】2016年提前招生综合测评实施细则

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发布时间：2016-04-01作者：来源：招生网浏览次数：602

浙江经贸职业技术学院

2016年提前招生综合测评实施细则

根据《浙江省高职提前招生试点管理暂行办法》（浙教试院〔2016〕13号）、《浙江省教育考试院关于加强三位一体招生和高职提前招生工作管理的通知》（浙教试院〔2016〕25号）、《浙江经贸职业技术学院2016年提前招生章程》、《浙江经贸职业技术学院关于做好2016年提前招生试点工作的通知》（浙经职院〔2016〕27号）的要求，为平稳有序地组织好我院2016年提前招生综合测评工作，制订本实施细则。

一、组织机构

学院招生工作领导小组为2016年提前招生综合测评的领导机构。主要职责是：负责制订综合测评的实施方案；制订评分标准和测评规程；负责成立测评专家组并指导其工作；负责处理测评过程中的问题等。

在学院招生工作领导小组的领导下，根据测评工作的需要组建若干个综合测评考评组，各组设组长1名，成员4-6名，考评组专家由学院招生工作领导小组在纪委的监督下从专家库中抽取。

二、测评内容

在以高中学考成绩和职业技能考试成绩为基本依据的基础上，根据我院培养目标和学科专业的要求组织综合测评，综合评价考生文化素质和职业适应性。普通高中考生重点考核职业适应性，以“技能测试+面试”形式进行；中职考生重点考核文化素质，侧重语文、数学、英语等科目内容。

三、普高考生的测评组织与形式

（一）测评对象：普高考生（食品营养与检测、农产品加工与质量检测、茶艺与茶叶营销、保险、会展策划与管理、酒店管理、文秘7个专业）

1、测评形式：以“技能测试+面试”形式进行，满分250分。其中，技能测试采用笔试方式，满分100分；面试，即按照考生抽签的顺序由专家考评组对考生逐一面试，满分150分。

2、测评时间：

技能测试时间：4月16日上午8:30-9:30。

面试时间：4月16日上午10:00起进行面试，分上午场和下午场进行，面试的测评区域内设置测评区和候考区，参加上午场测评的考生须在9:45前到候考区集中，参加下午场测评的考生须在13:15前到候考区集中，由工作人员以抽签的方式对考生进行分组和确定测评顺序。未轮到测评的考生在候考区等候，测评完毕的考生不得再次进入候考区。测评区域实现封闭管理，严禁无关人员出入。

3、测评地点：浙江经贸职业技术学院校内。

4、测评内容与评分标准：

（1）各专业技能测试的内容：

招生专业	技能测试内容
食品营养与检测农产品加工与质量检测	化学、生物、食品安全、职业适应性等相关知识。
茶艺与茶叶营销	历史、茶叶品质和贸易现状等相关知识。
保险	测试学生的性格及潜在行业适应能力，基本常识、逻辑推理、数算、资料分析的能力。
会展策划与管理	书法或素描，二选一。书法根据给出的书写题目，完成硬笔书法一幅；素描根据摆设的静物，完成素描作品一幅。(自备创作所需硬笔或铅笔、橡皮)
酒店管理	根据给出的文字材料，完成中英文案例分析。
文秘	根据给出的文字材料，完成一篇小作文。

（2）面试的评分标准如下：

具体内容	分值	测评项目	测评要求	测评时间	备注
语言表达能力（其中酒店管理专业测评英语口语。）	25	个人陈述	围绕兴趣爱好、特长、人生理想、自我评价等方面进行个人介绍。	2-3分钟	不能透露个人真实姓名、家庭住址和学校名称等个人信息。
仪表仪态、礼仪礼节	10
兴趣特点、素质特长	20
已掌握的知识程度和学习能力	25	回答问题	按要求回答所给问题，并回答老师现场提问。	4-6分钟	老师根据考生现场回答情况确定是否需要提问。
逻辑思维、创新思维能力	25
与专业相关的潜质	45

（二）测评对象：普高考生（市场营销、物流管理、连锁经营管理3个专业）

1、测评形式：分为集体面试和个人面试相结合。

2、测评时间：

集体面试时间：4月16日上午8:30—11:30。考生须在8:15前到候考区集中。

个人面试时间：4月16日下午13:30—17:00。考生须在13:15前到候考区集中。

面试的测评区域内设置测评区和候考区，考生须提前到候考区集中，由工作人员以抽签的方式对考生进行分组和确定测评顺序。未轮到测评的考生在候考区等候，测评完毕的考生不得再次进入候考区。测评区域实现封闭管理，严禁无关人员出入。

3、测评地点：浙江经贸职业技术学院校内。

4、测评内容与评分标准：

（1）集体面试满分100分。

测试内容		分值	测试要求
职业礼仪素养	1.文明礼貌 2.仪表整洁 3.行为举止	20	以小组为单位参加集体面试；每组10人，面试时间为30分钟；面试内容包括自我介绍、阅题、讨论、综合发言等。在集体面试过程中，考生严格遵守面试规则，且不能透露个人真实姓名、家庭地址和学校名称等个人信息。
逻辑表达能力	1.普通话标准 2.思路清晰 3.层次条理强	25
组织协调能力	1.积极参与 2.协调化解冲突 3.有效组织讨论 4.把握讨论进程	45
总结概括能力	1.代表小组发言 2.合理总结他人发言	10

（2）个人面试满分150分。

具体内容	分值	测评项目	测评要求	测评时间	备注
语言表达能力	25	个人陈述	围绕兴趣爱好、特长、人生理想、自我评价等方面进行个人介绍。	2-3分钟	不能透露个人真实姓名、家庭住址和学校名称等个人信息。
仪表仪态、礼仪礼节	10
兴趣特点、素质特长	20
已掌握的知识程度和学习能力	25	回答问题	按要求回答所给问题，并回答老师现场提问。	4-6分钟	老师根据考生现场回答情况确定是否需要提问。
逻辑思维、创新思维能力	25
与专业相关的潜质	45

四、中职考生的测评组织与形式

1、考试时间：4月16日一天。上午8:30—10:00语文，10:30-12:00数学，下午14:00-15:30英语。

2、考试地点：浙江经贸职业技术学院校内。

3、考试形式：笔试。

4、考试内容与分值：由我院依据2016年浙江省高职单考单招考试大纲要求命题，自行组织考试，满分为300分（语文、数学、英语各科满分100分）。

五、评分方式

对考生的评分，由所有参加考评的专家组成员对考生的答题情况按照综合测评考评守则的要求独立分别评分。其中，集体面试取所有专家的算术平均分为该考生的最终得分；面试（个人面试）除去最高分和最低分后的算术平均分为该考生的最终得分，如最高和最低有相同的评分结果，则只除去一个最高分和一个最低分。评分结果不解释。考评专家组成员在评分时应遵守《浙江经贸职业技术学院提前招生综合测评评分教师守则》的规定。

六、测评监督

学院纪检监察部门派员实施全程监督。一经发现考评专家在考评过程中有违纪违规行为的，应当场制止，情节严重的，应终止考评资格并视情提出进一步处理的意见。监督人员不得干扰专家组正常的考评工作，不对考评结果发表意见建议。